企業(yè)自主招收初次來廈就業(yè)和本市新成長的勞動(dòng)力，辦理就業(yè)登記并繳交社保、在同一企業(yè)持續(xù)工作3個(gè)月以上的，給予企業(yè)500元/人一次性獎(jiǎng)勵(lì)。
（1）初次來廈就業(yè)的勞動(dòng)力是指來廈之前一年未在我市就業(yè)管理信息系統(tǒng)來進(jìn)行就業(yè)登記且未在我市繳納社會(huì)保險(xiǎn)的非廈門籍人員。
（2）本市新成長的勞動(dòng)力是指在我市無就業(yè)登記記錄、無用人單位繳納社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老保險(xiǎn)或失業(yè)保險(xiǎn)）記錄，且未享受過自主創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼，年齡在16周歲以上的廈門戶籍人員。
（4）該獎(jiǎng)勵(lì)金采用“按季申請、逾期不補(bǔ)”辦法，用人單位理應(yīng)當(dāng)自其所招用的員工符合享受獎(jiǎng)勵(lì)條件之月起的9個(gè)月之內(nèi)提出申請。
審查標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)申請事項(xiàng)實(shí)施規(guī)程和相關(guān)法律和法規(guī)，對申請材料來形式審查，提出受理意見：包括審查申請材料是不是齊全，是不是滿足法定形式，審查申請主體是否適合。
廈門市湖里區(qū)云頂北路842號市廈門市政務(wù)服務(wù)中心二樓B區(qū)04、05、06、07、08、09號人社事務(wù)綜合受理窗口。（此事項(xiàng)為全程網(wǎng)辦，該窗口僅提供咨詢服務(wù)。）
本獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)行先繳費(fèi)后獎(jiǎng)勵(lì)的辦法，每季度辦理一次。用人單位在每季度首月(即1、4、7、10月份)的11日至該月月底，申報(bào)上一季度的獎(jiǎng)勵(lì)金申請。在規(guī)定時(shí)限內(nèi)登錄廈門市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上服務(wù)大廳做申報(bào)，全程網(wǎng)辦。獎(jiǎng)勵(lì)金采用“按季申請、逾期不補(bǔ)”辦法，用人單位理應(yīng)當(dāng)自其所招用的員工符合享受勞務(wù)協(xié)作獎(jiǎng)勵(lì)條件之月起的9個(gè)月之內(nèi)提出申請。
用人單位（勞務(wù)派遣人員合乎條件的由公司申報(bào)）按稅收繳交關(guān)系分別向市、區(qū)就業(yè)中心或火炬高新區(qū)管委會(huì)、象嶼保稅區(qū)管委會(huì)機(jī)構(gòu)提出申請。
這是一項(xiàng)面向企業(yè)的的公共服務(wù)事項(xiàng)。2019年3月22日廈門市人力資源和社保障局、廈門市財(cái)政局出臺了《關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)人力資源服務(wù)支持實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展的意見》（廈人社〔2019〕52號），企業(yè)自主招收初次來廈就業(yè)和本市新成長的勞動(dòng)力，辦理就業(yè)登記并繳交社保、在同一企業(yè)持續(xù)工作3個(gè)月以上的，給予企業(yè)500元/人一次性獎(jiǎng)勵(lì)。目的是為了支持企業(yè)自主招錄員工。
